Предлагаем 5 причин, почему важно иметь наставника в индустрии гостеприимства.
Преимущества наличия наставника очевидны для новичков, стремящихся найти свое место в отрасли. Они не только дают бесценные советы, которые основаны на собственном опыте карьеры, но и открывают мир возможностей для общения. Наставники помогают развивать вам навыки и знания, повышают ваши шансы на успех. Они появляются в разное время вашей жизни и проявляются в разных формах. В разные моменты жизни – это родители, близкие родственники, друзья, ваши начальники и ваша личная команда.
Исследования показывают, что наставничество имеет важное значение в достижении успеха. Научная работа «Карьерные преимущества, связанные с менталитетом: метаанализ» из «Журнала прикладной психологии» показало, что наставничество очень тесно связано с карьерным процветанием, удовлетворенностью работой и более высоким уровнем карьеры. Наставничество широко изучалось, поскольку оно связано с развитием и ростом протеже. Недавние исследования показывают, что наставники также получают существенные выгоды от своей дополнительной обязанности.
В ходе проведения метаанализа оценивалась поддержка наставничества по карьере, психосоциальному и ролевому моделированию. Оно связывалось с пятью типами субъективных результатов карьеры для наставников: удовлетворенность работой, организационной приверженностью, намерением трудоустройства, эффективностью работы и успехом в карьере. Полученные данные свидетельствуют о том, что наставники и их протеже были более удовлетворены своей работой и привержены организации.
Исследование наставничества в 2013 году, проведенное Sage – профессионалом в области автоматизации бизнес-процессов, задействовало более 11 000 малых и средних предприятий в 17 странах по всему миру. 93 % из них признали, что наставничество способствует успеху.
В опросе «Американского общества по обучению и развитию» 75 % руководителей частного сектора заявили, что наставничество имеет решающее значение для оказания им помощи в их нынешнем положении.
Хороший наставник помогает вам стать лучше, чем вы являетесь на самом деле. Индустрия гостеприимства продолжает расти и развиваться. Она расширяется и включает в себя новые области и новые тенденции. На основании этого наставничество стало важным достоянием карьеры. Предлагаем 5 причин, почему важно иметь наставника в индустрии:
Гостеприимство – это искусство обслуживания и общения. В этой области ценные отраслевые секреты и идеи наиболее эффективны при переходе от одного поколения профессионалов к другому. Опытный наставник дает нам рост, возможность учиться и стремительно идти вперед по карьерной лестнице.
